商道人生坐标之“绿色情怀”

回想捷盟初创时，我们还很稚嫩，十一年过去了，我们都已不再年轻。今天，借公司年度经理工作会的机会，把我自从商创业以来的一些人生思考与大家分享，共同探讨成功人生的发展轨迹。我们都是从商之人，因此，我把它称作“商道人生坐标”。

大家都知道马斯洛的“需求层次理论”，它把人的需求由低到高分为五个层次。这里谈的“商道人生坐标”有两个基本轴：一个是横轴，即时间轴，指人都必须经历由小到大，由童年、少年、青年、中年、老年，逐步长大成熟。另一个是纵轴，即发展层次轴，由低到高，分别是生、业、情三个层次，分别用不同的颜色来表示。如图1所示，“生”在最低层，为红色；“业”在“生”之上，为蓝色；情在最上层，为绿色。下面我分别谈谈。

具体来说，“生”有许多含义，生命、生存、生活、求生……。无论如何，生的阶段，首先要解决生存、生活的问题，“生”是“业”的前提，“生”是“业”的基础，没有“生”，“业”就不存在。人不能选择自己的出生，但可以选择自己的生存方式。有人把“生活”一词解释为“生下来就要活着”，中国还有句古话叫“留得青山在，不怕没柴烧”，可见生与活、生与死的较量。生存、生活本是人最基本的权利，可以说是第一人权，即生存权，但真正要在竞争激烈的经济社会生存下来，生活得好一点，生活得有尊严，其实并不容易。

我为什么把“生”的阶段用红色表示？原因就是，在这一阶段，“物竞天择，适者生存”，是颠扑不破的生存法则。因此，无论是个人还是企业，为了生存，可以光明磊落地去竞争，也有可能会不择手段地去竞争。在“生”的层面，大部分人都是一样的，同样要面对生存的问题，正所谓“芸芸众生”。莎士比亚在《哈姆雷特》中的名句“生存还是毁灭”，真实地代表了这个层面的状况。要想在“生”的层面脱颖而出，生活得更安全、更舒适，甚至超越这个层面，只有努力奋斗，要与众不同。做出的努力要与众不同，同时境界和生存策略更要与众不同，才能实现从“芸芸众生”中脱颖而出。

前几天，清华工业开发研究院戴猷元院长来公司考察时谈到了“蓝海战略”。“蓝海战略”大家都知道，与“蓝海”相对应的是“红海”，他充满低层次同质竞争，因此我把“红海”比作“生”的层次。一个普通人，刚刚进入商界，如同身处充满平庸、残酷、竞争、拼搏甚至血腥的“红海”之中。同样，一个初创企业，处在生命的幼年期，必须面对这片“红海”，要想发展和成长，也必须面对竞争，努力拼搏，培育自身独有的优势，提升层次，最终超越“红海”，找到属于自己的一片“蓝海”。

“业”

谈到“业”，孔子说：“三十而立”，立什么？主要是指家和业。如图1所示，在我的商道人生坐标中，“业”的含义也有很多，如家业、事业、伟业……。经历了“生”的平庸、拼搏和奋斗，有人不幸牺牲了，有人还在挣扎，而另一些人成功超越“生”的阶段。他们中有人创出了一份家业，事业上有了立足之地；有人小有成就，完成了原始积累；有人建立了丰功伟绩，甚至有了很高的声望。

当然，在“业”的层次，金钱和财富给我们带来了巨大的成就感，但这时的人并感觉不到真的幸福，而更多感到的是压力、困惑、迷失、还有一个字 “累”。这是人们身与心的挣扎最痛苦、最残酷的阶段。其中有数不胜数的成功案例，比如成功的大企业家以及某个领域受人拥戴的领袖人物；也有像安然这样轰然倒下的跨国公司，更有在2009年金融危机时期，以雷曼兄弟为代表的国际金融巨头瞬间破产，由富可敌国变成一无所有。

在这个阶段，很多人、企业甚至国家虽然找到了属于自己的“蓝海”，但是也使自身、社会乃至人类赖以生存的自然环境付出了巨大的代价。我们现在常听说的一个词“大城市病”，仿佛经济越发达，人们的幸福指数越低。北京、上海、广州等大城市压力增大，“逃离北上广”，一度成为社会、媒体关注的热词。我们还经常听到这样一些词，如“环境污染、“全球变暖”、“二氧化碳排放”、“生态失衡”等危及人类和自然环境的现象，都是人类进入现代社会以来为了自身的利益和发展带来的重大问题。这些都和人们所处的生存阶段相关，一切为了自身利益，没有从全球的、人类的、环境的、社会的、可持续的、科学的发展观出发采取行为。现在，人们开始越来越认识到，我们创造的财富、开创的事业，不能以损坏人类生存的自然环境为代价，也不能单纯以物质财富衡量一个国家、社会、单位及个人的成就和幸福感。

本来，人们是为了过上幸福美好的生活去创造物质和财富，为什么反而成为物质和财富的奴隶？有了财富就等于成功吗？有了物质就可能文明吗？有了事业就一定幸福吗？我在不断反思，不断追问，所以又想到一个词“情”。商道人生，还应有一个更高的境界,等待我们去超越。

“情”

结合我们公司的发展实际，我认为，捷盟咨询还处于“生”与“业”的边缘，十多年的发展，我们刚刚有了一点家业，未来，还要为更宏伟的目标去努力。而我们努力的方向仍是寻找一片属于自己的“蓝海”，迎来蔚蓝的广阔天地。但我认为，蓝海并不是终结，“情”才是人的终极归属。

什么是“情”？如图1所示，“情”包括心情、感情、情怀……。人要活到什么境界才算满意呢？心情好。但没有钱如何才能心情好？钱是一种价值的符号和尺度，要将价值衡量尺度多元化，比如付出和贡献，对他人、家庭和社会做贡献也是价值。改革开放以来，从一些理念的层次变化可以看出，社会价值取向在悄然发生改变。比如，国家提出的“科学发展观”、“低炭经济”、“可持续发展”等发展理念，明确了经济社会需要摆脱恶性竞争、转变发展方式的导向。我们作为一个普通人，在运作一个小生意的时候，如何看待这些新的发展理念？如果我们对社会没有贡献，甚至有损害的话，发展层次不但上不去，而且会被淘汰。

前几天，我看到一个报道：哈佛的一个法律博士，毕业后在美国从事律师工作，收入不菲。但是，他心情并不愉快，发现人们不断追逐利益的趋势对生态环境造成很大破坏，于是做出了一个惊人举动，放弃优越的工作，来到中国创办了一个公益环保组织，用自己的实际行动影响大众，提升人们的环境观念和环保意识。他从不开车出行，衣着简单，每天接受采访，宣传节约、环保，自己以身作则，穿的衣服补丁落补丁，一双鞋要穿十年。在常人的眼里，他的这种行为无异回到了“原始”时代，但他却在执着地以这种方式引起人们对地球未来与人类未来的思考。我认为，他的行为是超前的，大部分人还不能完全理解。回顾历史，我们现在习以为常的“绿色经济”、“绿色和平组织”，当时在人们看来，他们就是疯子。但是正是他们影响了人们的“正常”生活，修正了人们的行为。从我个人来说，如何去迎合和符合这些先进的理念？具体到我们的业务来说，如何来实践这些理念？我们需要提高层次，但是我们要找更好的道路，更好的机遇，实现更好的目标。千万不能像现在这样发展下去了，否则，“2012年地球毁灭”的预言很有可能变成人人都不愿接受的现实。看看现在全球气候的变化和自然灾害发生的频率和程度，不能不使人为地球和人类的未来担忧。

绿色是大自然生机勃勃的色彩，寄托着现代人返朴归真、融入自然的美好愿望。再过若干年，也许我们发明了绿色生态住房，非常环保，不用消耗能源，那时再回头想想我们今天居住的高楼大厦，也许会觉得很可笑。这是我们的一个追求和梦想。绿色代表未来与希望，绿色经济对于现在来说，没有现实利益，不但不挣钱，而且成本很高，但它代表的是未来的方向，因此国家应大力投入。

哲学思考

大家不免要问：我说的这些与我们有什么关系？首先从哲学的角度想清楚我们所处的环境和状态，才能明白我们从事的工作的意义并加以改进。我们公司的使命是魏杰教授给我们的题词：“发展现代服务业，为经济现代化服务”。服务业符合当今经济社会发展方向，我们从事的是高尚的事业，这一点我们很有自信。但要成为一个成功者，成为咨询服务行业的卓越者，还有一定距离，我们的位置还在“生”与“业”之间徘徊。当然，不是只有超越了“业”的层次才能达到“情”的层次。实际上，每个阶段都有“情”的因素和对“情”的追求。捷盟咨询就是一个非常重“情”的公司，正是利益于这一点，我们从创业到现在，没有经历大的风浪，一直在稳步发展。然而，我们可能又过于“超脱”，羞于言利，过多地顾及“情”，这一点不太符合时代主流，但在精神层面已经上升了一个层次。因此，在当下的社会和商业环境中，要想成就一番事业，还须经历一番精神煎熬，要适应环境，还要保持境界，付出艰辛和痛苦，不断修炼，使我们的精神和事业都真正达到商道之最高目标“情”的层次。

如图2所示，为了更好地说明这三个层次的不同，我梳理了一些现代流行的词汇，并做了相应的分类，代表了三个阶段的特点与特色。可能大家还可以找到更多的词汇，根据它们的属性，分别装到代表“生”、“业”、“情”的红、蓝、绿三个框里。正如图2所示，红色阶段的属性特征有：观念陈旧、适者生存、发展缓慢、恶性竞争、平庸、残酷。蓝色阶段的属性特征有：创业、垄断、转变增长方式、高能耗、财富、资本、豪华、奢侈等。可以看出，在这个阶段环境的复杂和跌宕。绿色阶段的属性特征有：以人为本、科学发展、绿色、效率、节约、清洁能源、可持续发展、低碳、人性化、环境友好、幸福等。绿色阶段社会呈现出和谐可持续发展健康状态。从这些属性特征分类中我们可以看出，目前人类社会大都处在蓝色阶段，虽然已经看到绿色阶段美好未来，但还需付出巨大努力，才能到达光辉彼岸。

行成于思，我相信有了理性的思考，成功的机率就更大。哲学家说，人生而平等。我们过去常说，社会职业没有高低贵贱之分，只有社会分工不同。我们还说过，360行，行行出状元。这些年来，越来越多的企业都在以“成为受尊敬的企业”为发展愿景。无论个人还是企业，只有对社会贡献大、索取少，建设多、破坏少，才是最有价值的，无论它是否能换取与劳动付出相等价的金钱和财富，都应受到社会的承认和尊重。

这里谈的商道人生坐标，是我从商这些年来的一些零星思考。总结起来，从商犹如做人，就是要追求商道人生的最高境界，即商道人生坐标中绿色的最高层次“情”，我将它称之为“绿色情怀”。

（作者：捷盟咨询总裁 何 洋）