【项目背景】
泰安供电公司始建于1973年,是国家特大型供电企业,现有员工1000多人,设有16个职能部室,8个生产经营车间,管理肥城、新泰、宁阳、东平4个县(市)供电公司。公司先后荣获全国"五一"劳动奖状、全国精神文明建设先进单位、国家电网公司文明单位等荣誉称号。作为山东电力集团的窗口单位,泰安供电公司如何展示自己的特色、展示何种特色是当下需要着手进行的工作。
【项目成果】
为进一步提升服务品质,捷盟咨询项目组结合泰安供电公司所秉承的“真诚服务、共谋发展”的服务理念,所真情诠释的“你用电、我用心”的大众传播口号,所传承创新的“彩虹工程”的服务内涵,认真履行“为民服务、创先争优”服务承诺,实施95598光明服务工程等现有的制度和理念,捷盟咨询项目组以“心至诚、虹至美”为主题,为其打造了“彩虹·心立方”优质服务实践。
“彩虹”的含义是泰安供电为客户提供诚信、安全、友好、便捷、可靠、专业、经济等服务价值,以亲情化、人性化的服务提高客户用电幸福指数,彰显“文化泰山、幸福泰安”之至美彩虹;“心立方”的含义是泰安供电凝聚员工的智慧与力量,带着思想去服务,在服务中更新观念、提升能力、发现和改进问题,从心出发,以心换心,创造最佳的客户体验,借鉴立方体的六面、八点、十二棱线结构,着力打造“6812”立体服务模式。
优质服务实践体系包含服务实践、服务规范和服务保障三大部分,服务实践旨在通过文化植入、价值引领、能力锻造、载体实践,全面提升泰安供电优质服务水平;服务规范是优质服务的基本要求,分为员工服务规范和企业服务规范两部分,旨在将服务理念融入员工行为,是服务更加专业和规范;服务保障是有效推进优质服务实践的运行机制,分为保障机制和跟进措施两部分,为服务实践提供运行保障和推进方法。
“彩虹·心立方”的六个面代表“六心”服务,是泰安供电的服务价值所在,五个侧面是五个“用心”,寓意关键群体的价值认同,分别体现泰安供电面对五个不同利益群体的服务态度,模型正面是心之彩虹,寓意社会公众的广泛认可,是泰安供电服务形象的展示面;八个支点代表八种服务能力,是全面提升服务能力的着力点;十二条棱线代表十二项服务载体,是客户感知“六心”服务的具体途径。
“彩虹·心立方”的“六心”服务是对服务理念的细化延伸,八种能力是对服务理念的有力支撑,十二项实践是对服务理念的落地深植,共同构成理念清晰、重点突出、逻辑严密的全方位、多层次、立体化的优质服务实践体系。